黃四娘，女，1955年12月10日生，2014年11月入職山東某物業(yè)公司處從事道路日常保潔工作，雙方未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同···
我公司到現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助用工單位處理非因工死亡案件 案例： 2020年4···
工傷，又稱為產(chǎn)業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害，是指勞動(dòng)者在從事職業(yè)活動(dòng)或者與職業(yè)活動(dòng)有關(guān)的活動(dòng)時(shí)所遭受的不良因素···
【人社部新規(guī)】用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致可以采用電子形式訂立書(shū)面勞動(dòng)合同來(lái)源：青峰講堂近日，人力資源社會(huì)保障部辦公廳印發(fā)···
案情簡(jiǎn)介 張某為某公司員工，公司上班時(shí)間為9:00-18:00。2017年1月3日17時(shí)45···
昆明火車站“3·01”嚴(yán)重暴力恐怖事件案發(fā)過(guò)程回顧：2014年3月1日21時(shí)許 一伙男子持械···
用人單位應(yīng)對(duì)員工“不辭而別”的管理實(shí)務(wù) 員工“不辭而別”是指員工在未有任何說(shuō)明的情況下，末到用···
勞動(dòng)合同與一般民事合同一樣，通常在依法訂立時(shí)即生效，對(duì)勞動(dòng)合同雙方皆具有法律約束力；除非雙方協(xié)商一致，合同約定或者法律···
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